Инфляция должности Senior разработчика - как в IT все друг другу врут и никто от этого не выигрывает
За последние лет 5, что я работаю в IT трудно было не замечать, как процесс найма с каждым годом становится всё лицемернее и уродливее. Прозрачности в переговорах становится всё меньше и теперь почти любые интервью построенны на пускании пыли в глаза, где тебе патаются занизить цену фейковыми требованиями, а ты должен пытаться максимально пафосно к…
Сломали найм для вайтишников сами вайтишники. Требования к кадровикам формируют прожект менеджеры. Дошло до того что если ты написал опыт 3 года то предъяви трудовую книжку пожалуйста. И я понимаю менеджеров, это на столько упала квалификация у людей что очень многие уходят даже не проработав испытательного срока. Конечно для специалистов, в найме ничего не поменялось. Как звонили из российского Биг теха так и звонят, как хотят привлечь акциями и бонусами и т.д.