Сколько стоит моя работа?

Популярной проблемой является непонимание ценности своего труда. С одной стороны, многих приучали трудиться бесплатно (как работа по дому, даче, дежурство в школе), с другой - просто стыдно и страшно просить денег за работу, особенно понимая, что качество далеко от рекламных фоток известных аналогов.

Но давайте сразу: что такое "минимальная цена"? "Минимальная цена" это некая гарантия оплаты за работу.
Для России:
Сначала считаем минимальный годовой доход: я беру МРОТ за месяц (но в нём не стабильное количество дней), умножаю на 12 (получаю сумму за год).
Теперь считаем годовое рабочее время (грубо): 52 (недели) умножаем на 5 (рабочих дней) и умножаем на 8 (рабочих часов).
Так же добавляем количество выходных дней. В 2023-м году их было 8+(4+4)+(3+3+3+1) = 16+10 = 26.
Пересчитываем их в "праздничное нерабочее время": 26*8 = 160+48 = 208 часов.
Ну и делим "минимальный годовой доход" на "годовое рабочее время" за вычетом праздничного времени: (МРОТ*12)/(52*5*8-26*8).

В зависимости от региона, года и пр. это может отличаться, так что я приведу расчёт для МРОТ = 14000 р/мес.
(14000*12)/(52*5*8-26*8) = 168000 / (2080-208) = 168000/1872 = 89,74
Это будет 89р.74к/час. Ну или округлим до 90р./час. Без учёта праздничных дней это будет 80р.77к. соответственно.
Так что - учитываем, это нам даёт 10% в час.

Вывод: при минимальной зарплате в 14000 рублей, ниже 89р.74к в час работать - себя не уважать.

Но: это минимальная цена, ниже которой работать нельзя. За что просить больше?

Во-первых:
- за использование каждого не общедоступного навыка, которому надо специально обучаться (рисование, вождение, высшее образование)
За каждый навык я бы накидывал +1 МРОТ за месяц. Т.е. "художник-водитель" это минимум 14(минимум)+14(художник)+14(водитель). Итого - 89,74*3 = (90-0,26)*3 = 270-0,78 = 269,22 р/час.
Это может показаться жирным, но даже если вы будете ставить 0.5 от МРОТ за ключевой навык (14+7+7 = 28 т.р./мес) - это всё равно будет лучше, чем продаваться по цене случайного чувака с улицы.

Во-вторых:
- нежелательность работы (да, "заградительная" цена. Нотч так Майнкрафт за 2 лярда долларов Майкрософту продал, но это случайно).
- опасность работы* (можно по гос. расценкам, но там чёрт ногу сломит)
- сверхурочная работа х1.5 за каждый час сверху 8, но не более 4-х часов в сутки И не позже 22:00.
- ночная работа х2 за каждый час сверху после 22:00 И не раньше 7:00. Для сов: смотрите свой комфортный часовой пояс (смещение) и высчитывайте от него.
- разовая работа - х2 сходу. Вам ещё заказчика искать.

В-третьих:
- материалы - сколько вы расходуете электричества, красок, бумаги, тонера и т.д.
- ресурсы - подписки на сервисы, лицензии и т.д. по проекту.
- амортизация оборудования - если ноут имеет "срок ксплуатации" как 3 года - то его амортизация (для ноута за 30000 рублей):
Делим цену ноута на 3 года И делим на количество "рабочих часов" за вычетом "праздничных": (30000/3)/(52*5*8-26*8) = 10000/(2080-208) = 10000/1872 = 0,57 р/час.
Вроде бы немного, но набегает. А ведь ещё есть стул, стол, коврик для мыши...
А знаете что самое интересное? Никто не знает, сколько лет вашему оборудованию, так что если ваш ноут с указанным "сроком эксплуатации" работает и спустя 10 лет - это только ваша совесть позволит не взымать плату.
Но: да, вести таблицу амортизации лучше в эксцеле, либо сразу запросить 10р/час "на амортизацию оборудования". Иначе высчитывать это всё - адъ.

* - Опасность работы: Статья 14 Закона № 426-ФЗ устанавливает, что условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда.

Оптимальными условиями труда (1 класс) являются условия труда, при которых воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов отсутствует или уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда и принятые в качестве безопасных для человека, и создаются предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности работника.

Допустимыми условиями труда (2 класс) являются условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых не превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, а измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается во время регламентированного отдыха или к началу следующего рабочего дня (смены).

Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, в том числе:

подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, после воздействия которых измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается, как правило, при более длительном, чем до начала следующего рабочего дня (смены), прекращении воздействия данных факторов, и увеличивается риск повреждения здоровья;

подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет);

подкласс 3.3 (вредные условия труда 3 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию профессиональных заболеваний легкой и средней степени тяжести (с потерей профессиональной трудоспособности) в период трудовой деятельности;

подкласс 3.4 (вредные условия труда 4 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны привести к появлению и развитию тяжелых форм профессиональных заболеваний (с потерей общей трудоспособности) в период трудовой деятельности.

Опасными условиями труда (4 класс) являются условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых в течение всего рабочего дня (смены) или его части способны создать угрозу жизни работника, а последствия воздействия данных факторов обусловливают высокий риск развития острого профессионального заболевания в период трудовой деятельности.

Соответственно, вы можете установить свою наценку за подобные условия, возможно - высчитать персонально по статьям "материалы/ресурсы/амортизация" ("нужно купить респиратор, перчатки и пр."). Так же это вариант "заградительной" наценки в том числе).

Минимальная цена рабочего времени:
"МРОТ за год" делёный на "трудочасы за год" за вычетом "праздничные часы".
В 2023, при МРОТ принятой (для удобства расчётов, так-то калькулятор вам в руки) как 14000р. минимальная стоимость работ составляет 90 рублей в час без 26 копеек (89р.74к.)
Ниже этой суммы* - конкурента можно просить не демпинговать, а заказчика можно и нужно слать лесом!
* примечание: уточните МРОТ для вашего региона. Если у вас МРОТ 21000р. - цифры поднимаются соответственно. И да, вы так же можете просить поднять цены у конкуретнов из более дешёвых регионов: "вам что, лишь бы меньше заработать?".

Наценки:
За всё подряд. Особенно:
- специальные навыки (вплоть до "МРОТ за каждый!")
- что вам придётся потратить на заказчика,
- на восстановление после работы на заказчика.

Вы не в школе, тут работают другие правила. И если вы сможете себя продать за 200 там, где другие продаются за 60 - вы молодцы!