Расскажите о ваших достижениях за последние 3 года? Расскажите о ваших целях на ближайшие 5 лет? Как вы относитесь к переработкам? Готовы ли вы работать в праздники и выходные? Если вы не вытягиваете новый грейд за 2 года, то вас увольняют. Вы обязаны заканчивать задачи в срок. Чего бы это не стоило. Вы не должны перечить менеджменту. Вы должны быть лояльны к компании. Во всех ситуациях. Вы должны говорить вашим коллегам "да", даже если это 100% нет. Вы - это ваша работа. И больше ничего.
Комментарий недоступен
Поддерживаю, вот бы кто нибудь сделал хороший блог на эту тему
Комментарий недоступен
Возьмешься? @OuttaControl
Расскажите о ваших достижениях за последние 3 года?
Расскажите о ваших целях на ближайшие 5 лет?
Как вы относитесь к переработкам?
Готовы ли вы работать в праздники и выходные?
Если вы не вытягиваете новый грейд за 2 года, то вас увольняют.
Вы обязаны заканчивать задачи в срок. Чего бы это не стоило.
Вы не должны перечить менеджменту.
Вы должны быть лояльны к компании. Во всех ситуациях.
Вы должны говорить вашим коллегам "да", даже если это 100% нет.
Вы - это ваша работа. И больше ничего.