«Это уловка, чтобы платить меньше»: некоторые представители индустрии раскритиковали неограниченные отпуска в Microsoft
Но и сторонники у этой инициативы тоже нашлись.
11 января 2023 года стало известно, что Microsoft предоставит своим сотрудникам в США безлимитные отпуска. Тем работникам, у которых остался неиспользованный остаток отпуска, компания произведёт единовременную выплату, чтобы компенсировать потери. При этом уже с 16 января политика в отношении отпускных дней изменится для всех сотрудников, в том числе новых.
Эта новость вызвала широкое обсуждение среди представителей IT- и игровой индустрии. Противники практики неограниченных отпусков считают, что этой инициативой Microsoft, наоборот, вынудит сотрудников работать больше. Кроме того, как отметил экономист фирмы The Duckbill Group Кори Куинн, после того, как изменения вступят в силу, специалисты компании не смогут получать компенсацию за неиспользованные дни отпуска при увольнении.
Технический специалист Даре Обасанджо отметил, что в среднем работники IT-компаний не используют неделю своего оплачиваемого отпуска перед тем как уволиться. Согласно обновлённой политике Microsoft, такие сотрудники не будут получать компенсацию за не потраченные дни отпуска, когда захотят уйти из компании.
В соцсетях и деловых СМИ разгорелись дебаты между сторонниками и противниками безлимитных отпусков. Некоторые участники этих обсуждений, наоборот, считают, что инициатива Microsoft пойдёт на пользу работникам.
Что касается самих сотрудников Microsoft, то многие из них пока не начали высказывать своё мнение о безлимитных отпусках. Одна сотрудница написала, что «или станет брать в два раза больше отпускных дней, чем раньше, или же уйдёт из компании». Не исключено, что пока работникам не разрешили публично комментировать изменения в политике.